2018广东佛山职业技能学院公开招聘事业编制工作人员布告【招

(三)报名成绩查询

报名人员应及时登录网上报名体系 查询报名成绩及资历 初审成绩。通过资历 初审的,未经招聘单位同意,不能再报考其他职位;还没有 审查或未通过资历 初审的,在报名规则 时间内可改报其他职位。

(四)打印准考证

通过资历 审查后,报名人员应于2018年6月7日上午 9:00 时至 6 月10 日下战书 2:00 时登录网上报名体系 下载打印准考证。

(五)留意 事项

1.应聘人员在招聘布告 规则 的时间内登陆佛山市人力资源社会保障网()或校园 网站(),详细了解招聘岗位及有关条件,每人只能选择一个岗位报名,报考多个岗位的,取缔报名资历 。

2.报名者要保证所填报和提交资料的真实性,如因个人填报信息失实,或不符合 招聘条件和岗位要求而被取缔应聘资历 的,由报名者自己 负责。对伪造、变造有关证件、资料 、信息,骗取考试资历 的,将按有关规则 予以处理。涉嫌违法 的,移送司法机关处理。

3.报考人员须满足招聘岗位专业条件,如报考人员所学专业未列入专业要求的《广东省考试录用公务员专业目录(2018版)》(附件2),可选择专业要求中相近专业报考,但所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程底子 一致。

①境内高校毕业生,需提供原毕业院校出具的认定为相近专业的证明后方可通过资历 审查。

②境外高校毕业生(港澳台学习、国外留学归国人员)须提供国家教育部境外学历学位认证资料 以及境外学习期间的课程成果 单(扫描件或电子版发送指定招聘信 箱:fzygkzp2013@163.com),由我校统一组织专家对学科专业相近性或相近度进行区分 ,并依据 专家鉴定定见 出具相关证明后方可通过资历 审查。

4.毕业证上的专业名称后边 以括号形式列出的培育 方向不能作为报考专业的依据(专业要求有列出培育 方向的招聘岗位除外)。如招聘岗位专业要求已明确详细 培育 方向的,报考人员除专业名称符合 要求外还须专业详细 培育 方向符合 要求方可报考。例如某招聘岗位专业要求为“企业管理(市场营销或人力资源管理方向)”,或人 所学专业为“企业管理(市场营销方向)”,那么该人符合 专业要求;如或人 所学专业为“企业管理”或“企业管理(财务管理方向)”,则不符合 专业要求。

5.“工作阅历 证明资料 ”为劳动合同或由原单位开据的“工作证明”,需注明详细 岗位信息和任职时间并加盖单位公章(详见附件4模版)。

6.考生资历 复查时须提供诚信承诺 书。承诺 书内容应注明底子 信息(姓名、性别、身份证号码)、工作阅历 (时间、工作单位、岗位)和诚信承诺 ,并由自己 亲笔签名。

7.中共党员证明由应聘者地点 单位党组织提供,需注明该同志入党时间并加盖单位党组织公章。

8.落实回避规则 要求,凡与事业单位领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、拟制血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位的秘书、人事、财务、纪检监察岗位,以及与该领导人员有直接上下级领导关系岗位。

9.在读全日制硕士或者博士不得报考。

七、考试

本次招聘考试设定开考比例, 招聘岗位的指标与符合 报名条件的人数比例达到1:3,该岗位才准予开考,岗位多于1个指标的以开考比例的倍数来确定开考的岗位数。考生凭身份证、准考证按规则 时间到指定地址 报到参加考试(时间、地址 详见准考证),未准时 报到或半途 擅离考场视为摈弃考试资历 。考试分为笔试和综合面试两个阶段,详细 组织 如下:

(一)笔试

1.笔试(笔试时间、地址 以“准考证”为准)。笔试主要考察综合基础常识 及相关工作能力,不指定参考书目,不划定常识 规模 ,试题统一由第三方人才测评机构负责命制及阅卷。

2.笔试成果 选用 百分制,成果 核算 到小数点后2位,笔试合格分数线为60分。按岗位招聘人数1:3的比例从高分到低分确定进入综合面试阶段人选,不足1:3的按实践 合格人数确定进入综合面试人选。

相关阅读